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全球华人汽车精英齐聚 2018“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛,内附每周职位推荐[2018/11/16]



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2018第五届全球华人汽车精英联合年会暨“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛上海国际汽车城隆重召开。来自国内外多家华人汽车组织成员、汽车及零部件研发部门和人力资源部门代表以及汽车行业相关的专家、学者等近300人参加了活动。

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中国人才研究会汽车人才专业委员会理事长、全球汽车精英组织秘书长朱明荣先生主持论坛。

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中国人才研究会汽车人才专业委员会名誉理事长付于武先生在开场致辞中提到,“当前技术创新面临两大挑战,一是如何解决核心技术问题,二是人才的国际化问题。当前世界汽车产业面临一个重大的发展机遇,在这个大变革的年代需要有创新的思维和意志。汽车人才工作在这个创新的实践中,在祖国汽车产业由大变强的进程中,显得尤为重要。如何加速人才的成长,加快人才的培养,是我们产业界共同面对的课题。今天的会议齐聚全球十几个国家的华人汽车工程师,共同探讨汽车产业的发展,不仅是搭建了中外汽车发展的桥梁,也带来了海外最前沿的发展动态,这是一个非常好的平台,在中国汽车界独一无二。”

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上海市嘉定区相关领导及管理人员莅临本次大会,人民政府副区长陆祖芳女士致辞中提到,“当前嘉定正在致力于打造世界级汽车产业中心,我们深知未来高质量的发展离不开整个产业链的深度融合和交流,更离不开大批高素质汽车人才的推动。全球汽车精英组织这个平台为我们打开了一扇全球化视野的窗户,借助这个平台,我们希望与海内外的专家进行深度的交流,也为嘉定吸引更多的国际化企业,营造一个良好的人才发展生态,为嘉定区汽车产业的转型发展增添新的动力。”

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北美汽车人协会主席、蔚来汽车副总裁沈峰作专题报告,主题为《从海外到国内,中国车企的国际化管理思考》。他分享了中国车企国际化的模式,以及在国际化方面的四项挑战,即国际化团队管理的挑战、国际化布局的挑战、“走出去、融进来”过程中的挑战,以及国际化视野和战略方面的管理挑战。

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深圳市航盛电子股份有限公司董事长杨洪先生在致辞中表示,“航盛电子专注于汽车电子领域,在汽车娱乐电子、新能源三电、智能网联ADAS等领域进行持续专注的研究。我们对研发的投入,最高时达到了15%。在国内的市场达到了80%的覆盖率。优质质量汽车产品的背后是技术创新与质量管理,只有我们的体系竞争力建立起来,才能为汽车产业做出贡献。希望更多的企业家能在这个领域里坚持再坚持,只有这样,中国的汽车工业才是有希望的,同时也希望全球更多的汽车精英为中国汽车工业的发展添砖加瓦。”

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清华大学汽车产业与技术战略研究院院长赵福全先生作《如何有效抓住产业重构战略机遇的关键问题辨析及思考》的主题演讲。他分享了本轮汽车产业重构的特征、产业重构的若干关键问题、国家及企业把握战略机遇的策略这三大主题,并分析了当前汽车产业面临的十大关键问题。他指出,未来汽车产业的发展趋势是技术、产业、生态、资本的结合。应对新一轮科技革命及产业革命,需要站在国家和社会可持续发展的高度认识本次汽车产业变革,制定科学、系统、长远的战略规划及布局,抢抓本次变革机遇,在行动上达成共识,合理分工,勿忘初心,聚焦核心,优势互补,有效执行。

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下午的论坛由中国人才研究会汽车人才专业委员会副理事长、汽车评价研究院院长李庆文先生主持。

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威马汽车技术有限公司HR副总裁宋洁女士作为新造车企业代表,分享了《从黑马到千里马-威马汽车人才发展之道》的专题报告。她阐释了黑马这一人才理念,即选择高潜力、内驱型的人才,在威马的平台上成长为千里马。她提到,在创业公司,企业的发展速度远远快于人才的成长速度,所以选人尤为重要,选择志同道合、价值观一致、高度内驱的员工共同发展对威马汽车来说是尤为重要的。

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上海国际汽车城集团有限公司董事长荣文伟先生以《开放、包容、谦和,努力打造世界级汽车产业中心》为主题演讲。他提到,世界汽车产业中心是引领全球汽车产业发展变革,集聚全球高端人才、产业资本,连接并辐射服务于世界汽车产业的多功能、国际化互动大平台。他认为,产业中心的形成与转移都是由于抓住了汽车产业时代变革的大机遇。嘉定应以新能源及智能网联汽车为突破口,紧抓产业机遇、突破短板,在现有汽车产业发展基础上进一步加强创新,在技术研发、智能制造、汽车服务、示范应用等领域谋求领先。

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一合管理咨询作为汽车行业猎头代表参与此次年会,董事长郑宏梅女士在会上与汽车行业各个领域代表进行深入交流,并对汽车行业的现状与发展进行讨论。一合猎头未来将在中国汽车行业猎头领域作出更多贡献,坚持专注、专业的发展道路,与更多的企业友好合作,做到更好的服务产业。

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在圆桌互动环节,李庆文先生担任主持,与在日华人汽车工程师协会会长辛平先生、中国旅法工程师协会原会长罗小平先生、法国华人汽车工程师协会副会长段奇超先生、北美华人汽车工程师协会中国分会副会长刘智慧女士宋洁女士,从中国汽车企业与全球国际化企业在管理上的差异对比分析、中国车企的国际化与文化融合等层面深入探讨了中国汽车产业的人才国际化问题。

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与论坛同期举行的联合年会是中外汽车组织增进友谊、加强合作共建的重要会议。

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中国人才研究会汽车人才专业委员会秘书长、全球汽车精英组织副秘书长李喆乐先生主持联合年会,他向莅临会议的各位领导、各位嘉宾,表示热烈的欢迎,介绍了参与此次活动的嘉宾及会议大致安排。

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全球汽车精英组织主席汪大总先生致辞,他分析了汽车行业现状,提出行业发展依赖于人才。他回顾了汽车海归的成长历程,呼吁大家能心系祖国,在实现个人愿景的同时也要竭力为中国汽车产业贡献一份力量。他还希望全球汽车精英组织在技术咨询、学术交流和项目合作方面将发挥更大的作用,更好地服务产业。

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朱明荣理事长从行业会议、HR专题研讨和研究成果三个方面分享了中汽人及精英组织2018年工作。他表示坚持做好汽车人才工作就是做好了汽车行业发展工作的本质。中汽人将以创新、服务、共赢的理念,打造中外汽车人才管理的一流社团品牌。

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中国人才研究会汽车人才专业委员会研究部主任刘义先生发布了《新时代中国汽车人才国际化发展研究》的报告,围绕行业发展背景、国际化经营现状、人才国际化发展概况、人才国际化演进之路和人才国际化战略与思考等方面解读报告。

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付于武理事长作总结讲话,他对当下汽车行业的形势进行了分析,他指出中国汽车产业在2018年是非常特殊的一年:汽车行业未来需要高质量的增长,市场的形势很严峻;中美贸易摩擦从经济战和贸易战两个方面影响了汽车产业;股比的放开会带来新的挑战,也迎来新的机遇;双积分政策,欧六标准的实施,将对汽车产业带来非常重大的变化,汽车产业必须要转型升级。他提出我们要尊重科学规律,不能一窝蜂,要冷静清醒地面对当前的形势,这是全行业面临的任务。

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此外,活动期间还举办了“嘉定之夜”中外汽车精英交流活动,为汽车精英与地方产业基地领导、海外汽车精英与国内汽车精英搭建轻松愉快的交流平台。

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